省紀委監委駐省機關事務管理局紀檢監察組：
精準瞄靶 擦亮派駐監督“探頭”
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2024年，省紀委監委駐省機關事務管理局紀檢監察組認真落實派駐機構改革要求，堅持穩中求進工作總基調，把握規律，通過邊實踐邊總結，積極探索創新、豐富完善派駐監督方式方法，提高發現問題、解決問題能力，增強監督的針對性、規范性和實效性，不斷提升監督效能。
以“派”的權威把牢政治屬性，推動黨中央和省委決策部署落地見效。聚焦習近平總書記重要講話重要指示批示精神和黨中央重大決策部署，建立政治監督臺賬，明確重點監督任務16項，每周更新任務進展，及時調度，跟進監督。參加駐在單位黨組會議26次，聯合駐在部門深入23家直屬單位實地督導檢查，發現并推動6方面33項問題完成整改。聚焦省委省政府重點工作部署，專項監督駐在單位部分企事業單位劃轉組建企業工作，參加研究改革會議5次、聽取匯報4次、調研談話16人次，壓實責任，推動改革落地落實，有效防范國有資產流失。聚焦駐在單位核心職能，開展國有資產管理專項監督，推動完成對91個省直部門、583個事業單位辦公用房的清查和整合優化工作，盤活存量資產，助力化解債務風險。
以“駐”的優勢做實日常監督，不斷擦亮派駐監督“探頭”。緊盯主體責任落實，“一對一”開展廉政談話39人次，印發紀檢監察建議書6份、工作提示函13件，運用聯合會商機制開展監督提醒2次，針對國有資產管理中心暴露出來的煤炭管理不規范問題，對7名領導干部予以批評教育和談話提醒，每年減少國有資產損失近40萬元。緊盯“三重一大”事項集體決策制度執行情況，在書面調研的基礎上，深入5家局屬單位實地下沉、抽查“體檢”，訪談30余名黨員干部，發現4方面12個具體問題，向局黨組提出建議4條，推動各級黨組織把黨的根本組織原則貫穿工作始終。緊盯重點單位，集中1個月時間開展駐點監督，實地踏查重點在建工程，參加各類會議6次、開展談心談話9人次、核查資料40余份，發現突出問題12個，提出整改建議5條，加強跟蹤問效，推動問題整改。緊盯“四風”問題，印發通報的相關信息，加強提醒警示；開展違規公務接待問題和違規吃喝問題專項監督，推動修訂完善《吉林省黨政機關國內公務接待管理辦法》；落實規范領導干部專車駕駛員管理工作要求，推動駐在部門研究起草《省級干部專車駕駛員管理監督辦法》和《實物保障用車駕駛員管理辦法》，提升治理效能。
以“實”為目標強化辦案引領，推動促改促治走深走實。強化案件查辦，落實“室組”聯動工作機制，全年處置問題線索30件，立案2件，給予黨紀政務處分4人，批評教育和處理黨員干部11人。深化以案促改，針對重點查辦的案件，督促2個黨支部召開專題組織生活會，運用身邊人身邊事開展警示教育，認真抓好問題整改，推動局黨組舉一反三，健全完善內控制度22個，推動“查處一案”向“治理一域”拓展。加強廉政教育，深入開展黨紀學習教育，組織“廉政教育大講堂”2期、“紀律專題黨課”1期、集中觀看《警醒·2024》等警示教育專題片5部，舉辦黨紀學習教育知識競賽、廉政教育展覽等活動，不斷引導廣大黨員干部筑牢紀法意識。（趙亮）
