為深化全市黨員領導干部廉政教育，近日，吉林市紀委監委印發《吉林市紀委監委關于加強黨員領導干部黨風廉政教育的具體措施》（以下簡稱《具體措施》）。
《具體措施》圍繞紀檢監察機關常態化開展紀法教育、分層次分領域開展警示教育、推進清廉家風建設、開展談話提醒教育、在監督辦案中深化紀法教育、深化以案促教、加強關心關愛教育等方面作出規定，教育引導黨員領導干部牢記初心使命、正確對待權力，時刻自重自省、嚴守紀法規矩。
圍繞分層次分領域開展警示教育，《具體措施》明確提出緊緊抓住干部提拔、調整、退休等關鍵節點，開展“三書一函一談”，即對新任職黨員領導干部發放紀律作風建設告知書、交流黨員領導干部發放作風建設提示書、退休黨員領導干部發放作風建設建議書，對優秀年輕干部發放作風建設警示函，對新提拔黨員領導干部開展廉政談話。
在深化紀法教育方面，《具體措施》明確，在常態化開展政治生態調研、專項監督檢查、參加聯系單位民主生活會等日常監督工作中，發現黨員領導干部存在苗頭性、傾向性問題或輕微違紀的，及時約談提醒、批評教育、責令檢查、誡勉談話，防止小問題演變為大錯誤。督促接受談話函詢的黨員領導干部在民主生活會上說明情況，存在違紀問題的，在民主生活會上進行自我批評、作出檢討。注重在審查調查工作中發現其他黨員領導干部的輕微違紀違法問題，作為問題線索及時移交處置，通過談話提醒、批評教育等方式，防止輕微違紀違法問題演變為嚴重違紀違法等大問題。
下一步，市紀委監委將細化分解各項工作任務，建立健全考核評價通報機制，充分發揮黨風廉政教育作用，筑牢黨員領導干部拒腐防變思想根基。（王學遠）
